“陈部长你别着急，听我慢慢说。”周尚见刘明德与陈部长两人闹得一阵不愉快，心下很是满意。
他就是要把与刘明德亲近的人，全部拉拢到自己的身边。
“公司这样做也是为了长足发展的需要。眼下陈业刚上了头条，如果我们能利用好公众这一波流量，没准能把传统的销售模式与互联网销售模式互相结合起来。”
“所以经过我们几位领导人的一致决定，行政部的原班人马，晓霞、菲菲、小梦去人事部，小满归在企划部，你去市场部担任副部长，归在刘经理，哦，现在是刘部长的门下。”
“陈姐，你看这个安排你还满意吗？”
周尚说完，看似商量实则没有余地的看着陈部长。
陈部长见虽然撤销了自己行政部长的职位，但好歹也是个副部长，工资方面似乎也没什么变化。
便也不好再继续说什么，只得接受了公司的安排。
陈业被周尚的安排搞得一脸懵。
自己呆在刘明德身边，不就是为了完成周尚给的秘密任务吗？
现在却又将陈业从刘明德身边调开。
这又是唱的哪一出？
“企业宣传工作，与公司的对外形象息息相关。陈业...有相关工作经验吗？”
姚霜虽然从到公司开始就一直很维护陈业，但在工作上，头脑还算清醒。
能进入管理者行业固然是好，但如果没有过硬的专业知识，周尚的行为，无异于捧杀。
不仅在座的部门负责人难以服气，就连公司员工，恐怕都不会服气。
姚霜能想到的问题，周尚肯定也想到了。
“嗯，工作经验方面，陈业目前略有欠缺，但好在他年轻，学什么都快。我准备将原运营部的蒋宏调配给陈业，蒋宏在大数据分析方面，是个熟手。还有我们技术部的老张，我也准备调派过去。”
技术部负责人一听要抽调自己的人马，瞬间不乐意起来。
老张可是他们部门技术骨干，怎么能说调走就调走。
“周总监，新人有能力大力提拔固然没错，但我不太明白，现在这种时候，为什么突然新设一个‘企划部’的部门，而且还让成熟的老员工陪跑新手？”
技术部负责人听着周尚的安排，不禁质问着他。
“设立‘企划部’是我们一直都有的计划。只不过陈业上头条这件事，提前推动了我们的计划而已。至于为什么选陈业，那我问问在座的各位，你们有谁，是自带流量的？”
周尚说完，望了望底下的人。
只见他们埋着头，并不接话。
“只有陈业。不瞒你们说，下周一，将会有至少六家媒体到我们公司来给陈业做专题采访，你们说，企划部部长这个位置，陈业都无法胜任的话，还有谁能胜任？”
“我理解你们的想法，在座的诸位，都是陪着公司一路走过来的。公司的发展壮大离不开各位的付出。但一个好的企业，毕竟也是一个懂得变革的企业。”
“原地踏步，固步自封，只会是死路一条。更可况，陈业的能力，也是我们大家有目共睹的。我相信，企划部，在陈业的带领下，一定能够做大做强，为公司带来实际的营收。”
话已至此，周尚觉得，大部分人，应该是都能够理解自己想法的。
于是便停了下来，喝了口水。
“大家还有什么问题吗？”
会场一片沉默。
就连苏总和姚总听了周尚的设想，都连连赞同，并且表示要将周尚的想法，在总部也推广推广。